{"id":7291,"date":"2014-05-14T20:49:03","date_gmt":"2014-05-14T23:49:03","guid":{"rendered":"http:\/\/www.vendedorautonomo.com.br\/site\/?p=7291"},"modified":"2014-05-14T20:49:03","modified_gmt":"2014-05-14T23:49:03","slug":"e-quando-a-motivacao-nao-resolve","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vendedorautonomo.com.br\/site\/e-quando-a-motivacao-nao-resolve\/","title":{"rendered":"E quando a motiva\u00e7\u00e3o n\u00e3o resolve?"},"content":{"rendered":"

Por Daniel Godri Jr.* <\/small>
\nFreq\u00fcentemente os grandes motivadores do pa\u00eds s\u00e3o criticados. Colocados, infelizmente, no mesmo balaio de gatos de pessoas que acham que motivar algu\u00e9m \u00e9 s\u00f3 falar “vamos l\u00e1, vai dar certo, n\u00e3o desista, levante-se\u201d. Outros v\u00eaem a motiva\u00e7\u00e3o como um meio f\u00e1cil de ganhar dinheiro enganando as pessoas. Outros ainda acham, erroneamente, que motivar pessoas \u00e9 contar bel\u00edssimas piadas com uma performance teatral, arrancar risadas e apelar para o bom humor. Mas ser\u00e1 que motiva\u00e7\u00e3o \u00e9 somente isso?
\n\"desmotivado-desanimado\"
\nGrandes e cl\u00e1ssicos estudiosos da motiva\u00e7\u00e3o como Maslow, Hesberg, diante de tantas afirma\u00e7\u00f5es poderiam se desgostar a respeito disso tudo. Afinal, motivar pessoas \u00e9 uma t\u00e9cnica que exige prepara\u00e7\u00e3o cientifica e n\u00e3o simplesmente um bom curso de orat\u00f3ria, uma boa performance teatral ou chav\u00f5es constantemente repetidos por in\u00fameros aventureiros que nem sequer chegaram perto de estudar trabalhos s\u00e9rios sobre o tema.
\nAlguns salientam que palestras motivacionais n\u00e3o prestam pois seus efeitos duram pouco. Pela mesma l\u00f3gica poder\u00edamos afirmar que almo\u00e7ar, tomar banho ou escovar os dentes \u00e9 desnecess\u00e1rio pois o efeito tamb\u00e9m dura pouco.
\nOutros dizem que n\u00e3o adianta estar motivado sem estar preparado. O que eu concordo totalmente. Por\u00e9m, ser\u00e1 que as coisas s\u00e3o antag\u00f4nicas? Eu penso que n\u00e3o: a motiva\u00e7\u00e3o me faz acreditar nas chances de vencer, enquanto a prepara\u00e7\u00e3o me d\u00e1 subs\u00eddios para vencer. Corre-se o risco de algu\u00e9m preparado n\u00e3o achar que pode vencer pois est\u00e1 desmotivado a tentar. Corre-se o risco de algu\u00e9m motivado se frustrar por n\u00e3o estar preparado para vencer.
\nDe qualquer maneira mostrarei neste artigo por que a motiva\u00e7\u00e3o \u00e0s vezes n\u00e3o \u00e9 suficiente:<\/p>\n

    \n
  1. Geralmente se precisamos motivar muito os funcion\u00e1rios pode ser sinal de que o clima organizacional n\u00e3o \u00e9 favor\u00e1vel, as pessoas n\u00e3o s\u00e3o ouvidas, s\u00e3o tratadas como um n\u00famero, contratamos as pessoas erradas ou ainda a lideran\u00e7a \u00e9 falha e as metas, vis\u00f5es e valores da empresa n\u00e3o est\u00e3o claros.<\/li>\n
  2. A motiva\u00e7\u00e3o n\u00e3o \u00e9 suficiente quando a pessoa n\u00e3o est\u00e1 preparada. Por exemplo, diga para uma pessoa qualquer, magrinha de morrer, que ela pode vencer um boxeador profissional e espere o resultado. Eu arrisco: nocaute.<\/li>\n
  3. A motiva\u00e7\u00e3o n\u00e3o \u00e9 suficiente quando n\u00e3o temos condi\u00e7\u00f5es f\u00edsicas e habilidades natas de sermos os melhores no que fazemos. Por exemplo um jogador de basquete de 1,60m ou um ginasta de 2,00m de altura.<\/li>\n
  4. A motiva\u00e7\u00e3o n\u00e3o \u00e9 suficiente quando n\u00e3o detectamos com clareza o que motiva determinadas pessoas. Isto \u00e9 um tanto dif\u00edcil pela individualidade de cada um e por n\u00e3o sermos homog\u00eaneos a este respeito. Mas tente motivar um vegetariano dando uma bela picanha e nada vai acontecer.<\/li>\n
  5. A motiva\u00e7\u00e3o n\u00e3o d\u00e1 resultado para pessoas que n\u00e3o se abrem, que n\u00e3o fazem sua parte, que n\u00e3o querem, que se mant\u00e9m imperme\u00e1veis.<\/li>\n
  6. A motiva\u00e7\u00e3o n\u00e3o acontece quando as pessoas relutam e n\u00e3o se aplicam os conceitos ouvidos. Tudo \u00e9 muito lindo na teoria, mas na pr\u00e1tica ap\u00f3s uma maravilhosa noite motivacional as pessoas n\u00e3o mudam e nem tentam mudar.<\/li>\n<\/ol>\n

    Certamente existem outros motivos. Convido a voc\u00ea que est\u00e1 lendo este artigo a participar comentando ou acrescentando informa\u00e7\u00f5es.
    \n\"daniel-godri-jr\"
    \n * Palestrante h\u00e1 mais de 15 anos no mercado, realizando diversos treinamentos e palestras nas \u00e1reas de motiva\u00e7\u00e3o, vendas, atendimento ao cliente, lideran\u00e7a e marketing. Autor de mais de 30 treinamentos em DVD e Apresentador do programa Desenvolvendo Talentos na TV. Contato: http:\/\/www.danielgodri.com.br<\/em><\/small>
    \n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Por Daniel Godri Jr.* Freq\u00fcentemente os grandes motivadores do pa\u00eds s\u00e3o criticados. Colocados, infelizmente, no mesmo balaio de gatos de pessoas que acham que motivar algu\u00e9m \u00e9 s\u00f3 falar “vamos l\u00e1, vai dar certo, n\u00e3o desista, levante-se\u201d. Outros v\u00eaem a motiva\u00e7\u00e3o como um meio f\u00e1cil de ganhar dinheiro enganando as pessoas. Outros ainda acham, erroneamente, …
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